Visa promover o diálogo e a reflexão sobre a inclusão e a diversidade. Com objetivo de sensibilizar e construir uma sociedade mais inclusiva, respeitando as diferenças e ouvindo todas as vozes. O evento acontece em todas as unidades do Senac São Paulo.
Uma roda de conversa aberta à comunidade sobre maternidade real, sobrecarga, carreira, saúde mental, direitos, rede de apoio e o trabalho invisível do cuidado. Um encontro para mães, mulheres que não desejam ser mães, familiares, profissionais e todas as pessoas interessadas em construir relações e ambientes mais acolhedores e conscientes.
Publicitária e radialista, com MBA em Comunicação e Marketing, atua há mais de 10 anos como locutora publicitária, dando voz a grandes marcas. Também trabalha com audiodescrição em projetos audiovisuais, é atriz e docente de Comunicação e Artes no Senac São Carlos.
A Jornada de Inclusão e Diversidade promove espaços de diálogo e reflexão sobre temas fundamentais para a construção de uma sociedade mais inclusiva. A conversa abordará os desafios das mulheres, o feminismo e o autismo, valorizando diferentes experiências e ampliando o debate sobre inclusão, diversidade e direitos.
Milly Lacombe é escritora, roteirista, cronista e feminista. Autora de mais de 7 livros, entre eles o romance best seller O Ano em Que Morri em Nova York e A Terra é Redonda. Atualmente, escreve colunas diárias para o UOL, é comentarista esportiva e atua como consultora e palestrante colaborando com marcas e instituições abordando temas como literatura, futebol e questões de gênero, LGBTQIA+.
Mãe da Helena, feminista, docente do Senac no Programa Trampolim, neuropsicopedagoga, especialista em ABA para Autismo e Deficiência Intelectual e Intervenções Precoces no Autismo, vice-diretora do Instituto GMA, palestrante, atua pela inclusão, diversidade e pelos direitos das pessoas com deficiência, conectando educação, maternidade e transformação social.
Gleiziane Pinheiro é amefricana, gestora de negócios educacionais, docente, pesquisadora, fonoaudióloga, cantora e atriz. Atua de forma integrada nos campos da arte, cultura, comunicação, educação e saúde, desenvolvendo projetos, pesquisas e ações formativas que articulam conhecimento, inclusão e transformação social.
A atividade consiste na construção de um painel artístico coletivo, com o objetivo de promover a inclusão, valorizar a diversidade e incentivar o respeito às diferenças. A participação será voluntária, aberta a estudantes e colaboradores, que poderão contribuir por meio de pinturas, desenhos, símbolos ou outros elementos que representem suas identidades, vivências e percepções sobre a inclusão. A proposta busca estimular a criatividade, fortalecer o sentimento de pertencimento e promover a integração entre os participantes, tornando o painel uma expressão coletiva do compromisso da unidade com uma comunidade mais inclusiva, diversa e acolhedora.
Quebrando Barreiras: Inclusão e Empregabilidade para Mulheres e Pessoas com Deficiência
Uma roda de conversa aberta à comunidade sobre maternidade real, sobrecarga, carreira, saúde mental, direitos, rede de apoio e o trabalho invisível do cuidado. Um encontro para mães, mulheres que não desejam ser mães, familiares, profissionais e todas as pessoas interessadas em construir relações e ambientes mais acolhedores e conscientes.
Psicóloga, com mestrado em Gestão da Clínica pela UFSCar e especializações em Promoção da Saúde pela USP e em Garantia de Direitos e Política de Cuidados à Criança e ao Adolescente pela UnB. Atua na interface entre Psicologia, educação, políticas públicas e direitos humanos. Atualmente, é docente de Desenvolvimento Social no SENAC em São Carlos.
Publicitária, Educadora da Área de Desenvolvimento Social, Presidenta da Comissão de Direitos Humanos e Combate ao Racismo da Câmara Municipal de São Carlos e Integrante da UNEGRO – União de Negros e Negras pela Igualdade.
A atividade contará com a participação de Daniela, mãe atípica e moradora de Taboão da Serra, que atua na mobilização de famílias e na realização de ações de conscientização sobre a inclusão no município. Durante o encontro, ela compartilhará suas experiências e vivências na promoção de uma sociedade mais inclusiva, destacando também sua participação em uma iniciativa com o time de futebol de várzea Real Madruga, que incentiva a inclusão de crianças nas partidas, permitindo que elas entrem em campo junto aos jogadores. A proposta visa promover a reflexão e o diálogo sobre a importância da inclusão, do pertencimento e da participação social, valorizando iniciativas comunitárias que contribuem para a construção de uma sociedade mais acessível, acolhedora e respeitosa com as diferenças.
Violência Patrimonial e Financeira: Rompendo Ciclos de Violência
Diversidade e Empreendedorismo: Construindo Negócios com Impacto
Uma conversa sobre o mascaramento vivido por mulheres autistas, suas estratégias para se adaptar às expectativas sociais e os impactos desse processo. Um espaço para refletir sobre diagnóstico, identidade, pertencimento e a construção de uma sociedade mais inclusiva.
Médica psiquiatra pelo Hospital da Clínicas da USP de Ribeirão Preto
Psiquiatra da Infância e Adolescência pelo Hospital das Clínicas da USP de São Paulo
Pesquisadora do Grupo de Pesquisa para o potencial humano da UFSCar
Membro do coletivo Juntos Pelas Adolescências (Projeto de extensão da UFSCAr para adolescentes em situação de vulnerabilidade)
Médica na APAE e no Instituto Acorde em São Carlos
Participante do Projeto Parentalidade da ONG Espaço Azul em São Carlos
Formada pela UNICEP em 2022. Possui pós-graduação lato sensu em Avaliação Psicológica à nível de especialização. Atua no atendimento clínico com experiência com pessoas neurodivergentes, principalmente com mulheres autistas com TEA nível de suporte 1 e 2. Segue a abordagem da Terapia Cognitiva Comportamental.
Doutora e Mestra em Educação Especial pela Universidade Federal de São Carlos (UFSCar). Graduou-se em Licenciatura em Pedagogia pela mesma instituição. Atualmente, é docente de Libras e do Programa Educação para o Trabalho – Trampolim no SENAC em São Carlos e representante do grupo Inclusão e e Diversidade. Autora do livro “Fui Capacitista, e agora?”.
Doutora e Mestra em Educação Especial pela Universidade Federal de São Carlos (UFSCar) e Especialista em Análise do Comportamento Aplicada. Graduou-se em Licenciatura em Letras pela mesma instituição e em Licenciatura em Pedagogia pela UNICESUMAR. Atualmente é Tutora de Aprendizagem do Ensino Médio no SENAC São Carlos.
Diversidade e Inclusão: O Papel das Organizações na Promoção da Equidade
O encontro tem como objetivo promover a conscientização e ampliar o conhecimento sobre o Transtorno do Espectro Autista (TEA), com destaque para o processo de descoberta e diagnóstico na vida adulta e os desafios vivenciados nesse percurso. Serão abordadas também questões relacionadas às políticas públicas, aos direitos das pessoas autistas e à importância do acesso à informação, ao acolhimento e à inclusão. A proposta busca estimular o diálogo, combater preconceitos e fortalecer a compreensão sobre a neurodiversidade, contribuindo para a construção de uma sociedade mais inclusiva, acessível e respeitosa.
A atividade contará com a participação da Dra. Camila Francis, advogada, coordenadora do curso de Direito da Anhanguera Taboão da Serra e pessoa autista, que atua junto à instituição Rede Azul.
Oficina de criação de cartazes inspirados na temática da Jornada de Inclusão e Diversidade, com o objetivo de estimular a criatividade, a expressão artística e a reflexão sobre o respeito às diferenças. Por meio de desenhos, frases, mensagens e ilustrações, os participantes serão incentivados a expressar suas ideias e percepções sobre inclusão, acessibilidade, equidade, diversidade e respeito mútuo. A proposta busca promover a sensibilização e a conscientização, valorizando a participação coletiva e incentivando atitudes inclusivas no ambiente institucional e na sociedade. Os cartazes produzidos poderão ser expostos na unidade, contribuindo para a disseminação das mensagens de respeito, acolhimento e valorização da diversidade.
Este encontro é um convite à reflexão, ao aprendizado e à transformação. Vamos conversar sobre capacitismo, linguagem e relações, compreendendo como nossas palavras e atitudes podem reproduzir barreiras e afetar pessoas com deficiência — muitas vezes, mesmo sem intenção.
📍 Sala 54